德勤区块链公司收入怎么样[德勤digital consulting]

本文目录一览：

• 1、收到两个offer,一个是外包公司,一个是区块链公司,该去哪个上班?_百度...
• 2、区块链人才有多贵?
• 3、区块链公司前景如何

收到两个offer,一个是外包公司,一个是区块链公司,该去哪个上班?_百度...

作为过来人，在这里我还是建议你最好不要去外包公司，除非你是真的没得选了。

因为你现在的年龄正是属于三十而立的年龄，所以在这个时候你需要的是金钱，所以你应该选择那个工资最高的工作也就是25，000元的那个工作，那个是最适合你的。

说点个人看法：看前景，这个公司能撑多久？外包这个能发展多久？如果第一个公司发展前景更好，那可以磨一磨。如果不想经历那个过程，只求快速上手那就选钱多的呗。工作环境，前景，钱。所见有限，希望能帮到你。

不过说实话，27岁还年轻，大厂经历有助于你以后的职业生涯，如果你想从事管理工作，一定要去大厂。（如果后面换工作，大厂的经历绝对能带给你不一样的起点）如果你是技术岗，我个人觉得工资高才是王道。

IBM先对来说待遇好一些。卫士通加班及其严重，如果你想体验20天连续上班无休，并且不能调休的话，你就进来吧。作为前员工，表示国企该有的通病都有。待遇的话实际到手工资很低，补贴不是现金都是发到阳光福利惠上面。

第一，华为的外包offer，终究不是华为的员工。 要知道，既然是外包，那你的身份就与主业单位没有任何关系，你仅仅只是外包公司的员工，你签署的劳动合同也只是你和外包公司签订的，与主业单位也就是华为公司没有任何关系。

区块链人才有多贵?

1、如果您想获得高收入，则值得参加许可证考试。根据政府数据，这类工作的平均年薪为82，000美元。前25％的人每年的收入超过100，000美元，而前10％的人每年的收入超过144，000美元。助理麻醉师。

2、据科锐国际的《人才市场洞察及薪酬指南》部分调研报告指出，预测2018年区块链高级研发工程师的年薪将在30-60万，区块链研发总监和产品总监的年薪在100万-150万。

3、其中，平均月薪在2万至3万元区间的区块链人才占比最高，达到47%；平均月薪在1万至两万元的区块链人才占比达30.9%；仅有4%的区块链人才平均月薪低于万元，也就是说，超过9成的区块链人才的薪资都是“万元户”。

4、区块链是眼下的大热门，趁着这个热度，各区块链公司、区块平台从四方八面涌出，区块链人才瞬间成为最大招聘风口，平均薪资达到5万元，所需人才仍然是供不应求。

5、三部门联合发布的9个新职业分别是“区块链工程技术人员”“城市管理网格员”“互联网营销师”“信息安全测试员”“区块链应用操作员”“在线学习服务师”“社群健康助理员”“老年人能力评估师”“增材制造设备操作员”。

6、年以来，区块链风头正劲，已盖过人工智能。据Boss直聘研究院数据显示，2017年11月之后，与区块链相关的岗位平均招聘薪资达到58万元。

区块链公司前景如何

未来巨大的市场需求将为区块链技术带来难得的发展机遇和广阔的发展空间。

区块链技术就业前景如下：区块链开发人员：由于区块链技术的应用越来越广泛，因此需要越来越多的区块链开发人员来设计、构建和维护区块链应用。

区块链开发是一个很有发展前景的行业，有不少的公司都在做区块链开发，深圳盛世华彩很专业，建议你详细咨询一下盛世华彩公司。